Menu
Prettig samenwerken in een team is voor veel mensen een must. Als team wil je de samenwerking goed houden of verder uitbouwen. Elkaar goed begrijpen en duidelijkheid hebben in verwachtingspatronen draagt bij aan met plezier werken. Autonoom kunnen werken, je competenties in kunnen zetten en betrokkenheid in het team ervaren zijn belangrijke pijlers. Voor elkaar dingen over hebben en voor mooie resultaten gaan, geeft voldoening maar heeft wel goede afspraken nodig. In een samenwerkingstraining pakken we samen de uitdaging op om tot een plan te komen waar je je als teamlid goed bij voelt.
De waan van de dag maakt dat je vaak ad hoc je werkzaamheden onderbreekt en aan de slag gaat met wat er op dat moment van je gevraagd wordt. Focus houden op doelen en resultaten bereiken is daardoor niet altijd makkelijk. Met resultaatgericht (samen) werken is het uitgangspunt dat iedereen in staat is resultaat afspraken te kunnen maken.
Waarom is er Resultaatgericht werken? Wat is het voordeel voor jou en voor het team? Je weet na de training binnen welke kaders van de organisatie je jouw afspraken kunt maken met je leidinggevende. Je kunt je kwaliteiten en talenten goed inzetten en het gesprek over jouw resultaat afspraken goed voeren. Je maakt je afspraken duidelijk door ze SMART te formuleren. Helder is voor jullie wie waarvoor verantwoording neemt en hoe je zorgt voor opvolging van realistische afspraken. Exacte invulling in de training is afhankelijk van hoe jullie organisatie resultaatgericht werken inzet. Worden er bv. teamresultaten en/of persoonlijke resultaten afgesproken met elkaar?
De laatste tijd zijn er nogal wat veranderingen op ons af gekomen.Veel mensen werken tegenwoordig thuis, anderen zijn weer veel liever op kantoor. In een team kan dit bij de teamleden wel eens tot onduidelijkheden leiden. Je wilt met elkaar de verbinding bewaken en de fijne sfeer, en je wilt natuurlijk ook goede resultaten blijven behalen en aan ontwikkelingen toekomen. De training “Hybride werken zonder kopzorgen” zorgt ervoor dat je goede afspraken met elkaar maakt, de connectie met elkaar blijft behouden en goed helder hebt met welke afspraken en verwachtingen gewerkt wordt.
Onderwerpen zijn o.a.:
Er is altijd op een makkelijke manier persoonlijk contact mogelijk met mij. Als trainer/coach ben ik er vanaf het begin, er tussenin, voor de evaluatie en als dat nodig is ook verder na de training of coaching. 4changes staat voor kwaliteit en is gecertificeerd door de NOBCO en DISC. Vrijblijvend sparren over de mogelijkheden? Vul het contactformulier in en ik neem direct contact met je op.
